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       8月(yue)31日(ri)下(xia)午，第二屆“杭州人力資(zi)源(yuan)管理實踐創新(xin)獎”評(ping)選(xuan)活動圓滿落(luo)幕。聚光科(ke)技的人力資(zi)源(yuan)項目經(jing)過(guo)激烈角逐，獲得了(le)一等獎的可(ke)喜成績(ji)。

      杭州(zhou)人(ren)(ren)力(li)資源(yuan)管理實踐創新獎由市(shi)人(ren)(ren)才(cai)服務局(ju)、杭州(zhou)市(shi)企(qi)業高級經營管理人(ren)(ren)才(cai)評薦中心、杭州(zhou)市(shi)人(ren)(ren)力(li)資源(yuan)管理協會(hui)舉(ju)辦。本次(ci)評選為期一個多(duo)月，經過前(qian)期的(de)(de)案例征集、專家評審(shen)，共評選出了10強(qiang)進入(ru)決賽。在8月31日的(de)(de)決賽活(huo)動(dong)中，10強(qiang)企(qi)業的(de)(de)人(ren)(ren)力(li)資源(yuan)代(dai)表通(tong)過PPT演講的(de)(de)方(fang)式展示(shi)了各(ge)自HR管理創新項目(mu)的(de)(de)具體內容、特(te)色以及(ji)成果，最終根據現(xian)場評委打(da)分和前(qian)期綜合評審(shen)情況，決出名次(ci)。聚光(guang)科技參(can)賽的(de)(de)項目(mu)“后(hou)備人(ren)(ren)才(cai)培(pei)養”經過激烈角逐，獲得(de)一等獎。